Deutsche Rentenversicherung

Hinweis zur Verwendung von Cookies

Wir möchten gerne unsere Webseite verbessern und dafür anonyme Nutzungsstatistiken erheben. Dürfen wir dazu vorübergehend ein Statistik-Cookie setzen? Hierbei wird zu keiner Zeit Ihre Nutzung unserer Webseite mit persönlichen Daten in Verbindung gebracht.
Weitere Informationen finden Sie in der Datenschutzerklärung. Auf dieser Seite ist auch jederzeit der Widerruf Ihrer Einwilligung möglich.

OK

Aufsichtskraft (m/w/d) für das Schwimmbad

Die Höhenklinik hat 2024 das Siegel als „Premium Rehaklinik“ des Portals „qualitätskliniken.de“ erhalten.

Als Rehabilitations- und AHB-Fachklinik für Kardiologie, Innere Medizin sowie Psychosomatische Medizin und Psychotherapie verfügt sie über eine sehr gute therapeutische und diagnostische Ausstattung.

Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt (in Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 4 Stunden) im Rahmen eines befristeten Beschäftigungsverhältnisses als

Aufsichtskraft (m/w/d) für das Schwimmbad

Teil des Teams der Höhenklinik in Bischofsgrün.

Auf einen Blick

  • Ort: Höhenklinik, Bischofsgrün
  • Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Beschäftigung: Voll- oder Teilzeit

Jetzt bewerben

Vorteile

  • Job mit gesellschaftlicher Verantwortung

  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

  • Sicherer Arbeitsplatz im Klinikverbund

  • Mehr Zeit für Patientinnen und Patienten

  • Bezahlung nach Tarif (TgDRV)

  • Bewährtes Reha-Konzept mit klaren Standards

  • Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildung

Ihre Aufgaben

  • Schwimmbadaufsicht für unsere Patienten (m/w/d) abends in der Zeit von 18:00 Uhr bis 20:00 Uhr sowie am Wochenende und an Feiertagen (vormittags)

Wir erwarten

  • Mindestalter 18 Jahre
  • Schwimmkenntnisse
  • Grundkenntnisse in Erster Hilfe – aktueller Tageskurs ist Voraussetzung
  • gute Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten

  • einen attraktiven Arbeitsplatz in einem gewachsenen Team, für das das Wort WIR nicht nur 3 Buchstaben sind
  • einen Platz in eben diesem Team mit erfahrenen und engagierten Kollegen (m/w/d)
  • Leben und Arbeiten in einer reizvollen Umgebung mit hohem Freizeitwert – nicht nur durch unsere flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeitregelungen
  • ein Mitarbeiter-Benefit-Programm mit Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Partnern
  • ein etabliertes Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung, insbesondere die kostenlose Nutzung des Therapiebereichs der Klinik
  • kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • eine Vergütung nach dem Tarifvertrag unserer Tarifgemeinschaft (vergleichbar dem TVöD)
  • eine Jahressonderzahlung sowie weitere soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes nebst betrieblicher Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket

Bewerbungsverfahren

Für Auskünfte und Rückfragen steht Ihnen Herr König (Telefon 09276 88-213) gerne zur Verfügung.

Zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden wir die von Ihnen in Ihrer Bewerbung mitgeteilten Daten verarbeiten und nach Abschluss des Verfahrens wieder löschen.

Auf die nachfolgenden

Datenschutzhinweise Bewerbungsverfahren

nehmen wir Bezug.

Sollten Sie mit der Verarbeitung Ihrer Daten einverstanden sein, richten Sie Ihre vollständige Bewerbung bitte an die

Höhenklinik Bischofsgrün
Fröbershammer 12
95493 Bischofsgrün

oder per E-Mail an bewerbung@hoehenklinik-bischofsgruen.de

Bitte schicken Sie Dateien ausschließlich im PDF-Format. Das Gesamtvolumen der E-Mail sollte 20 MB nicht überschreiten.

Bei postalischen Bewerbungen bitten wir zu beachten, dass übersandte Unterlagen nicht zurückgesandt werden.

Hinweis

Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Schwerbehinderte Menschen haben das Recht, bei Vorstellungsgesprächen auf die Teilnahme der Schwerbehindertenvertretung zu verzichten. Sofern Sie als schwerbehinderter Mensch bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch von diesem Recht Gebrauch machen wollen, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis im Bewerbungsschreiben.

Sie können in Ihr Bewerbungsschreiben zudem die ausdrückliche Erklärung aufnehmen, dass Sie einwilligen, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen auch zur Besetzung anderer innerhalb der Deutschen Rentenversicherung Nordbayern in Betracht kommender Stellen verwenden dürfen. Eine solche Erklärung würden wir als Einwilligung im Sinne der DSGVO werten und Ihre Bewerbungsunterlagen dann im Rahmen von Besetzungsentscheidungen über weitere in Betracht kommende Stellen hinzuziehen.