Deutsche Rentenversicherung

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Ärzte (m/w/d)

Wir freuen uns über Initiativbewerbungen von

Ärzten (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit. Sofern wir aktuell keine geeignete Stelle anbieten können, nehmen wir Ihre Bewerbung gerne in unseren Bewerberpool auf.

Auf einen Blick

  • Ort: Höhenklinik, Bischofsgrün
  • Arbeitsbeginn: bedarfsorientiert

Jetzt bewerben

Vorteile

  • Job mit gesellschaftlicher Verantwortung

  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

  • Sicherer Arbeitsplatz im Klinikverbund

  • Mehr Zeit für Patientinnen und Patienten

  • Bezahlung nach Tarif (TgDRV)

  • Bewährtes Reha-Konzept mit klaren Standards

  • Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildung

Ihre Aufgaben

  • medizinische Untersuchung und kontinuierliche Betreuung der Patienten (m/w/d)
  • Anordnung, Durchführung und Befundung diagnostischer Untersuchungen
  • Verordnung therapeutischer Leistungen
  • Durchführung von Gesundheitsberatungen für Patienten (m/w/d)
  • Durchführung von wöchentlichen Visiten
  • Planung und Durchführung des Abschlussgespräches sowie Erstellung des Reha-Entlassungsberichtes
  • regelmäßiger Austausch in Form von Team- und Fallbesprechungen
  • Bereitschaftsdienst

Wir erwarten

  • Interesse an internistischen, psychosomatisch-psychiatrischen sowie sozialmedizinischen Fragestellungen
  • Begeisterungsfähigkeit für die Aufgabenstellung
  • vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Beschäftigten (m/w/d) aus allen an der Behandlung und dem Therapieprozess beteiligten Berufsgruppen

Wir bieten

  • einen attraktiven Arbeitsplatz mit einem sehr guten Arbeitsklima im landschaftlich reizvollen Fichtelgebirge mit hohem Freizeitwert und nur 20 Kilometer von der Universitäts- und Festspielstadt Bayreuth entfernt
  • Möglichkeit zu selbständiger und verantwortungsvoller Mitarbeit in einem Team engagierter und erfahrener Kollegen (m/w/d)
  • Weiterbildungsmöglichkeiten zum Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie sowie Sozialmedizin
  • eine strukturierte Einarbeitung
  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
  • Work-Life-Balance durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelungen
  • Vergütung nach dem Tarifvertrag unserer Tarifgemeinschaft (vergleichbar dem TVöD) und weitere soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes nebst betrieblicher Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket
  • Appartements und Wohnungen auf dem Klinikgelände zu günstigen Konditionen
  • gesundes, kostengünstiges Mitarbeiteressen
  • Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement in der Klinik (z. B. Schwimmbad, Fitness-Raum) und bei verschiedenen Gesundheitsanbietern in der Nähe
  • kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze
  • Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Kooperationspartnern

Bewerbungsverfahren

Für Auskünfte und Rückfragen stehen Ihnen die Chefärzte, Herr Dr. Behnke (Innere Medizin / Kardiologie, Telefon 09276 88-241) und Herr Dr. Kirchmeier (Psychosomatik / Psychotherapie, Telefon 09276 88-243), gerne zur Verfügung.

Zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden wir die von Ihnen in Ihrer Bewerbung mitgeteilten Daten verarbeiten und nach Abschluss des Verfahrens wieder löschen.

Auf die nachfolgenden

Datenschutzhinweise Bewerbungsverfahren (PDF, 131KB) Datenschutzhinweise Bewerbungsverfahren

nehmen wir Bezug.

Sollten Sie mit der Verarbeitung Ihrer Daten einverstanden sein, richten Sie Ihre vollständige Bewerbung bitte an die

Höhenklinik
Fröbershammer 12
95493 Bischofsgrün

oder per E-Mail an  bewerbung@hoehenklinik-bischofsgruen.de

Bitte schicken Sie Dateien ausschließlich im PDF-Format. Das Gesamtvolumen der E-Mail sollte 20 MB nicht überschreiten. Bei postalischen Bewerbungen bitten wir zu beachten, dass
übersandte Unterlagen nicht zurückgesandt werden.

Hinweis

Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig und für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Schwerbehinderte Menschen haben das Recht, bei Vorstellungsgesprächen auf die Teilnahme der Schwerbehindertenvertretung zu verzichten. Sofern Sie als schwerbehinderter Mensch bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch von diesem Recht Gebrauch machen wollen, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis im Bewerbungsschreiben.

Sie können in Ihr Bewerbungsschreiben zudem die ausdrückliche Erklärung aufnehmen, dass Sie einwilligen, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen auch zur Besetzung anderer innerhalb der Deutschen Rentenversicherung Nordbayern in Betracht kommender Stellen verwenden dürfen. Eine solche Erklärung würden wir als Einwilligung im Sinne der DSGVO werten und Ihre Bewerbungsunterlagen dann im Rahmen von Besetzungsentscheidungen über weitere in Betracht kommende Stellen hinzuziehen.

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